Companiile nu mai vor expati pentru posturile-cheie, ci romani cu experienta internationala

Romanii accepta pachete salariale mai mici decat strainii. In momentul de fata, numarul expatilor s-a redus in comparatie cu anii anteriori. In urma cu cativa ani, Romania era asaltata de numarul tot mai mare de expati, in trecut companiile isi permiteau sa angajeze expati si sa le ofere pachete salariale de sute de mii de euro pe an. Dar acum situatia nu mai sta la fel, iar numarul expatilor s-a mai redus.

"Per global, cred ca sunt mai putini expati acum in Romania. Nu stiu insa daca este din cauza crizei economice sau, in cazul marilor corporatii, venite de ani buni in Romania, a faptului ca pozitiile-cheie sunt acum ocupate de manageri romani.

Stiu insa, ca din cauza crizei economice s-au inchis mai multe business-uri mici, conduse de expati", a declarat, pentru Curierul National, Simona Gouraud, Managing Partner, Expat Solutions. Un alt fenomen ce pare sa prinda contur este acela de recrutare a romanilor cu experienta internationala.

Integral in Curierul National