Romania va beneficia de 4,1 miliarde euro pentru dezvoltarea resurselor umane
Data publicarii: 26-02-2007 | Economie
Romania poate accesa fonduri europene in valoarea totala de 4,1 miliarde euro, pana in 2013, in cadrul Programului Operational Sectorial (POS) privind dezvoltarea resurselor umane, a declarat, luni, coordonatorul de proiecte din cadrul Reprezentantei Comisiei Europene, Aura Raducu. "Fondurile care vor fi alocate in cadrul acestui POS privind dezvoltarea resurselor umane se ridica la valoarea totala de 4,1 miliarde euro. Acest program sectorial face parte din Fondul European Social, care reprezinta continuarea programului Phare pentru Coeziunie Economica si Sociala", a explicat Raducu.
Potrivit acesteia programul este destinat unui numar de 850.000 de angajati din Romania, mai exact 9,3% din totalul angajatilor la nivelul anului 2005. "Potentialii beneficiari ai acestor fonduri sunt agentii economici, dar si autoritatile locale, agentiile pentru ocuparea fortei de munca, ONG-urile, scolile si universitatile. Proiectele sunt destinate dezvoltarii capitalului uman, cresterii competitivitatii pe piata muncii, trainingurilor si implementarii unui stil de munca bazat pe principiul invatarii pe toata perioada vietii. Totodata, sunt incluse si proiectele privind integrarea pe piata muncii a populatiei rome, a persoanelor cu dizabilitati si a tinerilor absolventi", a adaugat Aura Raducu.
Acesta a aratat ca ponderea finantarii proiectelor din bugetul national a fost redusa dupa aderare de la 25% la 15%. De asemenea, Ministerul Finantelor Publice s-a angajat sa asigure avansul de 20% pentru demararea proiectului, odata cu acoperirea platii taxei pentru valoare adaugata.
La randul sau, coordonatorul de proiecte din cadrul fundatiei pentru dezvoltarea societatii civile, Octavian Rusu, a aratat ca mediul privat a fost reticient pana acum in ceea ce priveste procesul de dezvoltare a conceptului de economie sociala. "Exista in prezent, in Romania, doar 27 de unitati protejate economic, adica folosesc mai mult de 30% persoane cu dizabilitati ca si angajati. Reprezentantii mediului privat trebuie sa inteleaga ca vor gasi ajutor atat la ONG-uri, cat si la autoritatile locale pentru proiectele lor de integrare a persoanelor cu dizabilitati pe piata fotei de munca", a mai spus Rusu.
NewsIn
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- EY lanseaza inteligenta artificiala autonoma la nivelul intregii organizatii
- Bank of America depaseste asteptarile in T1: profit in crestere cu 17% si venituri peste estimari
- Inflatia revine pe crestere in martie: urca la 9,9%, pe fondul scumpirilor generalizate
- Schneider Electric a testat modelul AI agentic NVIDIA Nemotron pentru managementul alarmelor
- Oboseala schimbarii loveste angajatii: companiile cauta echilibrul intre viteza, AI si capital uman
- Aderarea Romaniei la OCDE: pas strategic major cu impact asupra investitiilor si costurilor de finantare
- Studiul EY Consumer Index 2026, editia de Paste: romanii devin mai calculati si mai informati cu cheltuielile de Paste
- Hidroelectrica incepe reumplerea lacului Vidraru si publica rezultatele financiare pentru 2025
- Avertisment: Romanii, vizati de un nou val de frauda online care foloseste imaginea presei si a persoanelor publice
- Oracle taie mii de locuri de munca pentru a finanta expansiunea agresiva in AI
- Masinile electrice pot contribui la stabilizarea retelei electrice de distributie a Europei. Este Romania pregatita?
- Opinie Deloitte: Antreprenorii Romaniei - motor de crestere a competitivitatii economice
- Opinie Deloitte: Adoptarea IFRS in Romania - cand raportarea financiara devine oportunitate strategica
- Schneider Electric colaboreaza cu NVIDIA pentru a dezvolta modele validate dedicate fabricilor AI la scara de gigawati
- Studiu Deloitte: costurile de constructie si achizitionarea terenurilor, principalele preocupari ale dezvoltatorilor imobiliari din Europa Centrala, inclusiv Romania