Banca Comercială Carpatica (BCC) şi-a redus anul trecut
personalul cu 20%, având la finalul anului 1.090 de angajaţi, iar structurile
organizatorice s-au diminuat cu 32% faţă de martie 2013, însă cheltuielile cu
salariile s-au menţinut la nivelul din 2012, situându-se la 76,06 milioane lei.
Banca şi-a restructurat organigrama, ca parte a strategiei
de dezvoltare pentru perioada 2013-2017, urmărind în principal eficientizarea
proceselor şi costurilor, alinierea la noile cerinţe de business prin
introducerea unor activităţi noi şi calibrarea numărului de funcţii şi poziţii
existente la dimensiunea actuală a afacerii, dar şi reducerea nivelurilor
ierarhice.
"Totodată, s-a urmărit şi implementarea recomandărilor
Băncii Naţionale a României din cadrul rapoartelor de supraveghere încheiate în
urma acţiunilor desfăşurate în anii 2012 şi 2013", se arată în raportul
băncii aferent anului trecut.
Primele procese revizuite şi eficientizate au vizat
activităţile de creditare, deschidere de cont, restructurare şi recuperare
creanţe pentru persoane fizice şi firme.
Continuarea, in ZF.
http://www.banknews.ro/stire/71733_banca_carpatica_a_redus_cu_o_cincime_numărul_angajaţilor_cheltuielile_cu_salariile_au_rămas_la_76_milioane_de_lei.html