Doi romani din cinci muncesc in weekend
Data publicarii: 02-05-2007 | HR/CarierePentru a promova mai repede sau pur si simplu pentru ca natura jobului sau uzantele din companie ii obliga, doi din cinci romani sustin ca muncesc frecvent in timpul weekendului, noteaza Cotidianul. Aproximativ 44% dintre romanii care au raspuns unui chestionar Neogen au declarat ca lucreaza frecvent in timpul weekendului. Mai mult, trei din zece respondenti sustin ca jobul lor presupune sa lucreze la sfirsit de saptamina, in vreme ce 13,6% spun ca se duc la birou in fiecare simbata sau duminica pentru a munci suplimentar. Totodata, 21,8% dintre respondenti muncesc in weekend de citeva ori pe an. Potrivit sondajului Neogen, ponderea celor care nu s-ar duce la munca in weekend in nici un caz este de numai 20,3%.
Cine munceste in weekend
Conform explicatiilor Neogen, cei mai predispusi sa isi petreaca finalul de saptamina la birou sint tinerii motivati de perspectiva unei promovari si cei care lucreaza in domenii extrem de competitive cum ar fi sectorul bancar, management, consultanta, finante-contabilitate sau IT.
Specialistii in resurse umane sustin insa ca romanii isi doresc timp liber la final de saptamina, manifestindu-si aceasta dorinta chiar in interviurile de angajare. "Cei mai multi oameni vor sa aiba weekendurile libere. Este o cerinta a lor chiar in momentul in care se angajeaza. Bineinteles ca sint si romani care muncesc in weekenduri, dar nu este o regula", sustine Andreea Lupan, Business Unit Manager in cadrul agentiei de consultanta Barnett McCall General Recruitment. Potrivit acesteia, cei care aleg sa isi petreaca finalurile de saptamina la munca sint motivati fie de compensatiile de ordin profesional, de genul aprecieri din partea superiorilor sau de posibilitatea de a promova, fie incearca astfel sa se adapteze la mediul din companie. "Sint si persoane care se duc la munca in weekend pentru ca le place foarte mult ceea ce fac", mai spune Lupan.
Integral in Cotidianul
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Bank of America depaseste asteptarile in T1: profit in crestere cu 17% si venituri peste estimari
- Inflatia revine pe crestere in martie: urca la 9,9%, pe fondul scumpirilor generalizate
- Schneider Electric a testat modelul AI agentic NVIDIA Nemotron pentru managementul alarmelor
- Oboseala schimbarii loveste angajatii: companiile cauta echilibrul intre viteza, AI si capital uman
- Aderarea Romaniei la OCDE: pas strategic major cu impact asupra investitiilor si costurilor de finantare
- Studiul EY Consumer Index 2026, editia de Paste: romanii devin mai calculati si mai informati cu cheltuielile de Paste
- Hidroelectrica incepe reumplerea lacului Vidraru si publica rezultatele financiare pentru 2025
- Avertisment: Romanii, vizati de un nou val de frauda online care foloseste imaginea presei si a persoanelor publice
- Oracle taie mii de locuri de munca pentru a finanta expansiunea agresiva in AI
- Masinile electrice pot contribui la stabilizarea retelei electrice de distributie a Europei. Este Romania pregatita?
- Opinie Deloitte: Antreprenorii Romaniei - motor de crestere a competitivitatii economice
- Opinie Deloitte: Adoptarea IFRS in Romania - cand raportarea financiara devine oportunitate strategica
- Schneider Electric colaboreaza cu NVIDIA pentru a dezvolta modele validate dedicate fabricilor AI la scara de gigawati
- Studiu Deloitte: costurile de constructie si achizitionarea terenurilor, principalele preocupari ale dezvoltatorilor imobiliari din Europa Centrala, inclusiv Romania
- Dupa un excedent istoric, China anunta masuri pentru echilibrarea comertului si atragerea investitiilor straine