Primele de Paste, intre 200 si 600 de lei

Desi primele de Paste implica niste costuri suplimentare pentru firme, acestea le acorda in continuare, cu scopul de a-si motiva mai bine angajatii.

Iar pe an ce trece, pe langa primele in bani apare tot mai frecvent prima sub forma de cos cu cadouri sau cea oferita in bonuri cadou.

"Procentul companiilor care ofera recompense nonfinanciare, de genul cadourilor in natura sau al tichetelor cadou, a crescut de la 30% in 2006 la 50% in 2007. Unul dintre principalele motive este regimul fiscal favorabil in astfel de cazuri, cheltuielile aferente fiind deductibile pana la o anumita valoare", ne-a declarat Csaba Gergely, senior manager al departamentului de Resurse Umane al firmei de consultanta si audit PricewaterhouseCoopers (PWC).
 
De altfel, studiul PWC "PayWell Romania 2007" a evident iat faptul ca, in ultimii ani, un procent relativ constant de aproximativ o treime dintre companii ofera bonusuri banesti cu ocazia Sarbatorilor Pascale. In domeniul industriei si al bunurilor de larg consum, circa jumatate dintre firme acorda prime de Paste. Acestea "sunt sume fixe pentru toti angajat ii" si "oscileaza intre 200 si 600 de lei", ne spune Csaba Gergely.

O treime dintre companiile cuprinse in studiu ofera cadouri in natura, iar 20% dau tichete cadou fie ca alternativa, fie ca parte componenta a cadoului de Paste.

Angajatii Companiei Nationale Loteria Romana vor primi, de Paste, o prima in valoare de 450 de lei brut, adica 280 de lei in mana. Cei de la Electrica, in schimb, nu primesc nicio prima cu ocazia Sarbatorilor Pascale.

Evenimentul Zilei