Ce isi doresc romanii de la patroni
Data publicarii: Astazi, 06-08-2008 | HR/CarierePe langa salariu, un sfert dintre romani mai vor de la angajator asigurare de sanatate, 15% pensie privata, 11% bonuri de masa si 6,7% prime.
Un sfert dintre angajatii din Bucuresti (24,5%) si mai mult de 20% dintre cei din orasele mari (peste 100.000 de locuitori) declara ca ar dori ca printre beneficiile pe care le primesc de la angajator sa se numere in primul rand asigurarea privata de sanatate, arata un nou studiu co-branded, Asibus 2008, lansat de Mednet si Media Xprimm.
Asigurarea privata de sanatate a luat astfel locul pensiei private, care a fost indicata anul trecut, in cadrul studiului Asibus 2007, drept cel mai dorit beneficiu extrasalarial. Pe locul doi in preferintele romanilor se situeaza pensia privata, urmata de asigurarea de viata.
Peste 11% dintre angajati doresc de la patron, pe langa salariu, si bonuri de masa, 7,5% viseaza la bonuri de cadouri, iar 6,7% la prime. Vor traininguri doar 6,4% dintre angajati, iar 2,5% ar dori ca patronii sa se transforme in banca si sa le acorde imprumuturi. Vor facilitati pentru concediu de odihna 2% dintre angajati, iar 2,4% ar dori abonament la o clinica privata. Nu sunt hotarati ce vor de la angajator doar 0,3% dintre salariati.
Curios e faptul ca in provincie sunt dornici de specializare 7,5% dintre angajati fata de 6,4% in Bucuresti. De asemenea, mai trebuie spus faptul ca 9,1% dintre angajatii din provincie ar dori bonuri de cadouri fata de 7,5% in Bucuresti. Tot provincialii sunt mai atrasi de asigurarea de viata si de pensia privata decat bucurestenii.
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Instabilitatea politica zguduie pietele: leul pierde teren, iar riscurile pentru companii se amplifica
- Update 2: Curs record anuntat de BNR: euro depaseste 5,21 lei
- Inceputul lui 2026 arata o tendinta clara a romanilor de a-si planifica din timp vacantele, cu accent pe siguranta
- Cheltuielile auto, din rutina contabila in zona de risc fiscal: de ce a devenit deductibilitatea fiscala o prioritate pentru ANAF
- Polarizare pe piata birourilor: 87% dintre companiile mari isi mentin suprafatele de birouri, in timp ce firmele mici se extind
- Studiu Deloitte Romania despre piata locala de arta: pictura contemporana domina optiunile de achizitie
- Piata logistica intra intr-o faza de ajustare dupa anul record 2025, pe fondul incertitudinilor interne si externe. Perspectivele pe termen lung raman solide
- EY lanseaza inteligenta artificiala autonoma la nivelul intregii organizatii
- Bank of America depaseste asteptarile in T1: profit in crestere cu 17% si venituri peste estimari
- Inflatia revine pe crestere in martie: urca la 9,9%, pe fondul scumpirilor generalizate
- Schneider Electric a testat modelul AI agentic NVIDIA Nemotron pentru managementul alarmelor
- Oboseala schimbarii loveste angajatii: companiile cauta echilibrul intre viteza, AI si capital uman
- Aderarea Romaniei la OCDE: pas strategic major cu impact asupra investitiilor si costurilor de finantare
- Studiul EY Consumer Index 2026, editia de Paste: romanii devin mai calculati si mai informati cu cheltuielile de Paste
- Hidroelectrica incepe reumplerea lacului Vidraru si publica rezultatele financiare pentru 2025