Joburile europene se vor gasi in nordul continentului
Data publicarii: 28-12-2009 | HR/CariereSpania si Italia, statele Uniunii Europene cu cei mai multi emigranti romani, ar putea fi inlocuite in 2010 cu statele scandinave: Norvegia, Suedia sau Danemarca.
Cei care se decid sa se intoarca acasa sunt sfatuiti sa-si caute locuri de munca in Bucuresti sau in vestul tarii, in orasele in care se anunta mai multe joburi pentru 2010.
Romanii care se pregatesc sa isi caute locuri de munca in strainatate anul viitor se pot orienta catre tarile nordice, daca au experienta in domeniul IT sau in cel medical.
Alternativa este reprezentata de catre alte state mai indepartate, precum Brazilia, Peru sau chiar India, unde perspectivele de angajare sunt foarte mari, conform informatiilor furnizate de cel mai recent studiu realizat de compania Manpower.
Camelia Mihalcea, managerul EURES pentru Romania, confirma datele raportului si spune ca angajatori din Danemarca, Suedia, dar si Marea Britanie si-au exprimat deja intentia de a angaja romani. Daca in urma cu cativa ani tarile din nordul Europei pareau inaccesibile din cauza limbilor vorbite acolo, pentru profesionistii cu experienta in inginerie acest lucru nu mai reprezinta o piedica majora. Limba engleza este suficienta pentru mare parte dintre cei care cauta angajati cu experienta in tara noastra.
Medici in Norvegia si Suedia
Activitatea de angajare este de asteptat sa creasca in Norvegia si Suedia, se arata in studiul Manpower, privind perspectivele de angajare in primul trimestru din 2010. Angajatorii germani anticipeaza, de asemenea, o piata a muncii mai puternica. Aceasta este alimentata in mare parte de optimismul celor din sectorul de activitate Finante si servicii de afaceri, unde 16% din patroni prevad ca vor creste volumul angajarilor in urmatoarele trei luni. Nici in Olanda perspectivele de angajare nu sunt negative, asta daca nu tinem cont de scaderea increderii angajatorilor olandezi din sectorul Industriei prelucratoare, singura prognoza cu minus a acestei tari.
"Pentru 2010, ca si pentru ultimii doi ani, se anunta oferte in agricultura in Marea Britanie si Danemarca, dar si in domeniul medical in toate statele nordice. Este cerere de medici si de asistente medicale in Norvegia, in Danemarca, dar si in Spania", a declarat Camelia Mihalcea. Managerul EURES pentru Romania a precizat ca, desi par greu accesibile, aceste locuri de munca nu sunt atat de complicat de obtinut. "Avem cetateni care pleaca si care vor mai pleca. Sunt doctori, specialisti in IT, ingineri inalt calificati, inclusiv pentru domeniul petrolier. Tarile scandinave s-au reprofilat, nu mai solicita cunostinte obligatorii de suedeza, norvegiana sau daneza, ci doar de engleza sau germana", a completat Camelia Mihalcea.
Somaj de 20% in Spania
In ceea ce priveste celelalte state din Europa, perspectivele de angajare ale vecinilor nostri nu sunt foarte diferite fata de cele ale angajatorilor din Romania. Firmele din Republica Ceha, Ungaria sau Polonia anunta cele mai slabe planuri de angajare pana in prezent. O situatie dificila se intalneste si in Spania, unde somajul in 2009 a ajuns aproape de pragul de 20%.
Este cunoscut faptul ca un numar foarte mare de cetateni romani lucreaza sau au muncit in Spania in constructii, dar si in activitati sezoniere sau de menaj. Pentru cei care se gandesc sa se intoarca acasa in 2010, este bine de stiut ca, pentru al doilea trimestru consecutiv, romanii care se afla in cautarea unui loc de munca in tara se vor confrunta cu un climat defavorabil.
In vreme ce 15% din angajatori se asteapta sa creasca volumul angajarilor in primul trimestru din 2010, 26% din acestia anticipeaza noi concedieri, iar 58% nici o schimbare.
Integral in Romania Libera
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Virgil Șoncutean primește al patrulea mandat la conducerea Allianz-Țiriac Asigurări
- EY Romania: Tehnologia cloud reprezinta cea mai avansata si raspandita solutie emergenta in companiile din Romania
- OLX Group anunta vanzarea companiei KIWI Finance catre Partners Financial Services
- Schneider Electric o numește pe Esther Finidori în funcția de Chief Sustainability Officer
- 3 din 5 tineri nu au cumpărat până acum o asigurare 100% digitală. Generația Z vrea procese digitale rapide și produse simple, la costuri mici, pentru a cumpăra online
- Copiii intră în vacanță, hackerii nu - Sfaturi ARB pentru siguranța online în familie
- Studiu EY: Trei din patru departamente juridice își perfecționează strategiile de tehnologie și date, dar numai 25% prioritizează GenAI
- Alegerile prezidențiale aduc calm pe piețele financiare: leul rămâne stabil, investitorii mizează pe continuitate
- Studiu EY: Consumatorii caută forme de divertisment locale și live în contextul incertitudinii globale, însă tehnologia rămâne un element esențial
- Schneider Electric furnizeaza solutii de smart metering, mentenanta si cloud hosting pentru CTP
- Leul se apreciază puternic după alegerile prezidențiale: Euro coboară la 5,03 lei, dolarul sub 4,47 lei
- eJobs: 63,6% dintre angajați traversează, în prezent, o perioadă dificilă din punct de vedere emoțional
- Holcim România, investiție de peste 5 mil. euro într-o linie de producție nisip de calcar în Turda
- Novotel își consolidează prezența în România printr - un nou hotel la Timișoara
- Floreasca Park atrage un nou chiriaș: Leroy Merlin a contractat aproximativ 4.000 metri pătrați în clădire, una dintre cele mai mari tranzacții de închiriere din acest an