Salarii triplate pentru functionarii care gestioneaza fonduri UE
Data publicarii: 20-09-2012 | HR/Cariere
Desi Romania a reusit sa atraga sub 10% fonduri UE, Ministerul Afacerilor Europene cere cresterea cu pana la de trei ori a salariilor tuturor functionarilor din ministere care gestioneaza bani europeni. Ministrul de resort, Leonard Orban, a precizat ca diferentele de salarizare reprezinta una dintre deficientele sistemului de absorbtie a fondurilor europene, pe langa neregulile din achizitiile publice si conflictele de interese.
Ministerul Afacerilor Europene a transmis Comisiei Europene o scrisoare in care solicita, de la 1 ianuarie 2013, cresterea cu pana la de trei ori a salariilor tuturor functionarilor din ministere care gestioneaza absorbtia fondurilor europene, a afirmat ministrul Leonard Orban, citat de Agerpres. El a aratat ca in prezent la Ministerul Dezvoltarii Regionale si Turismului (MDRT) functionarii care gestioneaza fonduri europene au salarii si de trei ori mai mari decat angajatii de pe pozitii similare din alte ministere. "Este anormal ca salariile intre diferitele ministere, intre diferiti functionari sa fie atat de diferite pentru munca egala. Nu e normal ca diferenta sa mearga de la 1 la 3 chiar. Si tocmai de aceea facem demersuri - am transmis o scrisoare catre Comisia Europeana, solicitand sa intram pe un sistem absolut normal in care la munca egala plata sa fie egala si caincepand cu 1 ianuarie 2013 sa avem o salarizare corespunzatoare pentru toti cei care lucreaza in sistemul de gestionare a fondurilor europene”, a spus Orban. Astfel, salariile functionarilor de profil din unele ministere ar urma sa se tripleze, pentru a ajunge la nivelul cel mai ridicat, care se regaseste in MDRT. "Ideea e sa crestem salariile la nivelul cel mai ridicat, deci la salariile care sunt cele mai mari in momentul de fata si cred sa salariile cele mai mari sunt la MDRT”, a explicat Orban. Ministrul a aratat ca diferentele de salarizare reprezinta una dintre deficientele sistemului de absorbtie a fondurilor europene, pe langa neregulile din achizitiile publice si conflictele de interese.
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Ce zic românii despre siguranța cumpărăturilor online de Black Friday
- Lipsa raportărilor detaliate despre impactul companiilor asupra naturii poate încetini acțiunile globale de protejare a ecosistemelor lumii
- Companiile au închiriat în primele 9 luni circa 750.000 mp de spații, cu 30% mai mult comparativ cu 2024
- Studiu EY: Cum pot companiile să transforme provocările transparenței salariale în avantaje competitive
- Studiu Revolut: Unul din trei români a pierdut bani după ce au urmat sfaturi din mediul online neverificate. 16% au pierdut până la 1.000 de euro din această cauză
- Timișorenii, nota 7,58 la testul „Siguranța Online
- Studiu Deloitte: în ciuda incertitudinii actuale, investitorii din Europa Centrală privesc cu optimism ultimele luni ale anului
- Directiva UE privind transparenta salariala – de cand produce efecte si ce informatii pune la dispozitia angajatilor
- RomInsolv lansează Evoloo, prima aplicație digitală de prevenire a insolvenței din România
- Generația Z din România rescrie regulile investițiilor: mai puțin imobiliare, mai mult piețe de capital
- Break-urile își mențin relevanța: aproape o cincime din vânzările online de mașini din Europa
- Stup, trei ani de sprijin pentru antreprenori: peste 800 de afaceri lansate în România
- Revolut Bank o numește pe Florina Moisei în rolul de Country Manager al sucursalei din Romania
- Majoritatea marilor investiții imobiliare în derulare sunt construite pe foste platforme industriale, multe orașe din țară oferind încă astfel de oportunități
- Reff & Asociatii | Deloitte Legal isi consolideaza echipa prin promovarea a 23 de avocati incepand din luna septembrie 2025