Credit Suisse isi obliga angajatii sa isi ia liber vineri seara
Data publicarii: 02-06-2016 | EconomieBanca elvetiana Credit Suisse si-a informat angajatii ca in ziua de vineri ar trebui sa plece de la servici la ora 7,00 pm si sa nu revina la lucru cel putin pana sambata la pranz, exceptand cazurile cand se deruleaza o mare tranzactie, transmite Reuters.
Denumită "Protecting Friday Night", inițiativa băncii elvețiene face parte dintr-un șir de măsuri adoptate de băncile de investiții pentru a-și modifica imaginea de angajatorii cu un program de lucru infernal și a opri fuga angajaților talentați spre alte domenii precum sectorul tehnologic sau private equity.
Astfel de instrucțiuni par ciudate angajaților care lucrează în alte domenii, pentru care un program redus de lucru în ziua de vineri este ceva normal. Însă pentru bancheri, în special pentru cei tineri, care deseori lucrează până sâmbăta dimineața sau întreg weekend-ul, inițiativa Credit Suisse este binevenită.
"Această inițiativă permite angajaților să poată să își facă planuri pentru a petrece timpul liber cu familia și prietenii și garantează că acest timp liber va fi respectat", a declarat co-președintele diviziei de investment banking și piețe de capital de la Credit Suisse, Marisa Drew.
Credit Suisse nu este singura instituție financiară care încearcă să îmbunătățească programul angajaților fără ca acest lucru să însemne salarii și bonusuri mai mari. Personalul de la UBS pot să își ia liber ("personal time") cel puțin două ore pe săptămână, în timp ce JPMorgan și-a informat angajații de la divizia de investment banking că ar trebui să nu lucreze în weekend, exceptând cazurile în care lucrează la o tranzacție majoră.
Sursa: Agerpress
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Allianz-Țiriac a acoperit costuri de aproape 16 milioane de lei pentru riscurile petrecute în vacanțe și deplasări în afara țării în primele șase luni din 2025
- Meta Estate Trust: Alexandru Bonea, actualul CEO își va încheia mandatul la finalul lunii octombrie 2025, de comun acord cu Consiliul de Administrație
- UniCredit Bank devine Participant la sistemul de tranzacționare al Bursei de Valori București
- C&W Echinox: Companiile au contractat birouri pentru peste 7.000 de noi angajați în S1 2025
- Studiu Deloitte: tarifele vamale au efecte semnificative asupra companiilor multinațional
- Studiu EY: Modelele de business din retail trebuie să se adapteze pentru a stimula creșterea
- Revolut devine partener de titlu al viitoarei Audi F1 Team
- De anul viitor taxele locale din România vor crește semnificativ
- Prețurile de transfer sub control: Strategii esențiale pentru companii în fața presiunilor fiscale
- Colliers: Piata birourilor din Bucuresti a coborat la minimele ultimilor 4 ani, pe plan regional
- Studiu EY: Listările globale au dat dovadă de reziliență în primul semestru din 2025 în pofida volatilității pieței
- Libra finanțează cu 119 mil. lei proiectul rezidențial Scala Sopor din Cluj
- Revolut Business lansează în România conturile de economii pentru companii, cu dobândă de până la 4% pe an
- Pluriva investeşte 250.000 de euro într-un asistent virtual AI, dedicat companiilor din România
- Ciprian Pop preia conducerea Allianz-Țiriac Pensii Private