Cele mai banoase joburi pentru incepatori
Data publicarii: 26-02-2007 | HR/Cariere
Specialistii in resurse umane au identificat industriile unde se platesc cele mai mari salarii pentru pozitiile de entry level, noteaza Cotidianul. Lefurile incepatorilor vor creste cu pina la 20%. Sectorul bancar, IT-ul, pharma, call-center-urile si in general domeniile ce presupun un grad inalt de specializare sint, conform specialistilor in resurse umane, segmentele in care tinerii absolventi de facultate au sansa sa cistige cele mai mari salarii. Este vorba de o medie de 400-500 de euro net, la care se pot adauga, in unele companii, bonusuri de performanta de 30-100% din salariu, tichete de masa sau alte beneficii precum masina de la firma.
"Meseriile cel mai bine platite la nivel de entry level sint cele in care absolventii isi pot valorifica cunostintele din scoala, fara a fi nevoie de experienta sau de pregatire suplimentara deosebita. Acestea sint de fapt domeniile cu grad mare de specializare, cum ar fi IT-ul sau domeniile tehnice", a declarat Ruxandra Stoian, director Human Resources Services, PricewaterhouseCoopers.
"In pharma sint de asemenea salarii bune pentru incepatori, de 400-500 de euro pe luna", sustine Madalina Didea, Managing Partner la agentia Hart Human Resource Consulting, potrivit careia un alt avantaj de care beneficiaza tinerii ce vor sa lucreze in companiile farmaceutice se refera la masina. " Cei care lucreaza pe partea de promovare medicala au in mod cert masina de serviciu", a mai declarat aceasta.
Integral in Cotidianul
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Studiu EY: Cum pot companiile să transforme provocările transparenței salariale în avantaje competitive
- Studiu Revolut: Unul din trei români a pierdut bani după ce au urmat sfaturi din mediul online neverificate. 16% au pierdut până la 1.000 de euro din această cauză
- Timișorenii, nota 7,58 la testul „Siguranța Online
- Studiu Deloitte: în ciuda incertitudinii actuale, investitorii din Europa Centrală privesc cu optimism ultimele luni ale anului
- Directiva UE privind transparenta salariala – de cand produce efecte si ce informatii pune la dispozitia angajatilor
- RomInsolv lansează Evoloo, prima aplicație digitală de prevenire a insolvenței din România
- Generația Z din România rescrie regulile investițiilor: mai puțin imobiliare, mai mult piețe de capital
- Break-urile își mențin relevanța: aproape o cincime din vânzările online de mașini din Europa
- Stup, trei ani de sprijin pentru antreprenori: peste 800 de afaceri lansate în România
- Revolut Bank o numește pe Florina Moisei în rolul de Country Manager al sucursalei din Romania
- Majoritatea marilor investiții imobiliare în derulare sunt construite pe foste platforme industriale, multe orașe din țară oferind încă astfel de oportunități
- Reff & Asociatii | Deloitte Legal isi consolideaza echipa prin promovarea a 23 de avocati incepand din luna septembrie 2025
- EY România anunță șase noi directori în departamentul de Asistență Fiscală și Juridică și în cel de Audit și Servicii Conexe
- Deloitte Romania a asistat ROCA Investments in preluarea pachetului de 20% din actiunile Grupului Adrem
- Allianz-Țiriac a acoperit costuri de aproape 16 milioane de lei pentru riscurile petrecute în vacanțe și deplasări în afara țării în primele șase luni din 2025