80% dintre europeni si-ar dori sa lucreze de acasa
Data publicarii: 11-03-2008 | HR/CariereUn sondaj publicat pe unul dintre cele mai cunoscute site-uri la nivel mondial de recrutare de forta de munca si de gestiune a carierei arata ca peste 80% dintre angajatii europeni si-ar dori sa lucreze de acasa, iar 5% din cei 11.757 de intervievati au declarat ca fac deja acest lucru, angajatorul fiind de acord cu o astfel de idee. Din pacate, desi ei ar prefera aceasta metoda de lucru, 13,57% dintre europeni au un sef care se opune acestui concept din ce in ce mai la moda.
Statisticile arata ca doar 20,35% dintre angajatii intervievati nu sunt interesati sa lucreze de acasa, preferinta fiind motivata de faptul ca nu vor sa amestece viata personala cu munca. 2,52% dintre europeni se declara in imposibilitate de a munci de acasa deoarece nu dispun de logistica necesara. Desi interesanta atat pentru anagajator, cat si pentru anagajat, munca de la distanta - in principiu, de la domiciliul angajatului - solicita o gestiune stricta a timpului de lucru, o autodisciplina de fier a angajatului, iar relatiile sociale vor fi mentinute cu greu.
In acelasi timp, aceasta moda a lucrului la domiciliu este abordata de tot mai multi angajatori. Un alt studiu arata ca in 2009, un sfert din populatia activa a globului va renunta sa lucreze la sediul pus la dispozitie de angajator. Dintre acesti 850 milioane de angajati care vor lucra de acasa, 70% vor fi in Statele Unite.
In ceea ce ii priveste strict pe romani, peste 40% dintre ei doresc sa lucreze de acasa. Cei mai dornici sa munceasca de la domiciliu sunt iesenii si clujenii. Printre cele mai des intalnite joburi pentru cei care doresc sa lucreze de acasa se numara cele din domeniul IT.
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Virgil Șoncutean primește al patrulea mandat la conducerea Allianz-Țiriac Asigurări
- EY Romania: Tehnologia cloud reprezinta cea mai avansata si raspandita solutie emergenta in companiile din Romania
- OLX Group anunta vanzarea companiei KIWI Finance catre Partners Financial Services
- Schneider Electric o numește pe Esther Finidori în funcția de Chief Sustainability Officer
- 3 din 5 tineri nu au cumpărat până acum o asigurare 100% digitală. Generația Z vrea procese digitale rapide și produse simple, la costuri mici, pentru a cumpăra online
- Copiii intră în vacanță, hackerii nu - Sfaturi ARB pentru siguranța online în familie
- Studiu EY: Trei din patru departamente juridice își perfecționează strategiile de tehnologie și date, dar numai 25% prioritizează GenAI
- Alegerile prezidențiale aduc calm pe piețele financiare: leul rămâne stabil, investitorii mizează pe continuitate
- Studiu EY: Consumatorii caută forme de divertisment locale și live în contextul incertitudinii globale, însă tehnologia rămâne un element esențial
- Schneider Electric furnizeaza solutii de smart metering, mentenanta si cloud hosting pentru CTP
- Leul se apreciază puternic după alegerile prezidențiale: Euro coboară la 5,03 lei, dolarul sub 4,47 lei
- eJobs: 63,6% dintre angajați traversează, în prezent, o perioadă dificilă din punct de vedere emoțional
- Holcim România, investiție de peste 5 mil. euro într-o linie de producție nisip de calcar în Turda
- Novotel își consolidează prezența în România printr - un nou hotel la Timișoara
- Floreasca Park atrage un nou chiriaș: Leroy Merlin a contractat aproximativ 4.000 metri pătrați în clădire, una dintre cele mai mari tranzacții de închiriere din acest an