Managerii europeni fac discriminari la angajare
Data publicarii: 28-07-2009 | HR/Cariere
PrintRasa, orginea etnica, dizabilitatile fizice, orientarea sexuala, dar si varsta, tinuta si aspectul fizic pot constitui "puncte negre" in CV-urile angajatilor, pe batranul continent.
Asa arata ultimul eurobarometru (sondaj realizat de Uniunea Europeana), potrivit caruia mare parte dintre managerii europeni sunt "fruntasi" la discriminare.
Astfel, potrivit studiului, 63% dintre angajatorii din statele membre sunt influentati in continuare de aspectul fizic si de tinuta candidatilor, iar peste jumatate dintre ei pun mare pret pe varsta viitorului angajat. Rasa, originea etnica si dizabilitatile fizice pot constitui "probleme reale" pentru 46% dintre managerii din UE.
Mai mult, peste 20% dintre patroni discrimineaza, atunci cand vine vorba de angajare, pe criterii de gen sau orientare sexuala.
Integral in Evenimentul Zilei
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Inflatia a scazut la 10,4% in iunie, dar analistii avertizeaza asupra presiunilor persistente pentru IMM-uri
- IKEA deschide doua puncte de servicii in centrul comercial Grand Arena din sudul Bucurestiului
- Imobiliarele comerciale concentreaza 54% din creditele acordate companiilor nefinanciare
- Reforma regulilor europene de securitate sociala inaspreste conditiile pentru detasarea salariatilor
- NETOPIA Payments a obtinut autorizatia BNR de institutie de plata
- Coletele extra-UE sub 150 de euro se scumpesc din iulie: taxa vamala de trei euro pe articol, adaugata la taxa logistica
- Transformarile din industria auto ridica noi provocari de preturi de transfer pentru grupurile multinationale
- CEC Bank finanteaza investitiile verzi si digitale ale IMM-urilor din productie prin Programul SME Eco-Tech
- Emilia Dumitrescu preia conducerea Deloitte Technology Delivery Center din Romania
- Cheltuielile de marketing digital, sub lupa fiscului: companiile trebuie sa justifice colaborarile cu influencerii
- Platformele cripto fara autorizatie MiCA nu vor mai putea opera in Romania de la 1 iulie 2026
- Legea 239/2025 inaspreste conditiile pentru plata dividendelor si restituirea imprumuturilor catre actionari
- Foundever isi dubleaza spatiul de birouri din Bucuresti la 3.500 mp in cladirea Campus 6.3
- UE pregateste noi reguli pentru mobilitatea fortei de munca: companiile au timp limitat de adaptare
- AFI Europe cumpara sase centre comerciale MAS din Romania, intr-o tranzactie de peste 280 de milioane de euro