Inginer de la Toyota, mort din cauza suprasolicitarii la locul de munca
Data publicarii: 10-07-2008 | International
PrintReprezentantii ministerului muncii din Japonia au prezentat concluziile in cazul unui inginer de la Toyota, care a decedat la locul de munca. Inginerul, in varsta de 45 de ani, a decedat in 2006 din cauza oboselii cronice, dobandite in cadrul job-ului pe care il avea, insa abia acum oficialitatile au dat verdictul, dupa doi ani in care familia defunctului a incercat sa demonstreze adevarata cauza a mortii.
Angajatul Toyota obisnuia sa lucreze multe ore peste programul normal, in medie peste 80 de ore suplimentare pe luna, iar notiunea de concediu sau weekend nu exista. Activitatea sa presupunea presiuni majore din partea conducerii si o continua stare de stres. Familia a cerut ca numele acestuia sa nu fie mentionat in anunturile oficiale, insa stim ca inginerul conducea un departament de cercetare-dezvoltare a carui misiune este introducerea unui model hibrid bazat pe platforma Toyota Camry, un best-seller in SUA.
Toyota Motor Corp. si-a exprimat sincere condoleante si a promis sa urmareasca mai atent sanatatea si programul de lucru al propriilor angajati.
Decesul survenit in urma suprasolicitarii la locul de munca este cunoscut in Japonia sub numele de "karoshi" si este o prezenta constanta, din nefericire, in societatea nipona. Fenomenul a fost identificat pentru prima data de Ministerul Sanatatii nipon in 1987, iar de atunci se cauta solutii pentru a proteja populatia de riscul "supraincingerii" la munca. Recent, un robot-vanator de angajati care uita sa mai plece acasa a fost inchiriat de mai multe companii, pentru a se asigura ca salariatii beneficiaza de suficiente ore de odihna.
Anul trecut, un tribunal nipon i-a cerut guvernului sa plateasca indemnizatii vaduvei unui fost anagajat de la Toyota, care a murit la locul de munca. Angajatului, ucis de munca la varsta de 30 de ani, nu i-a fost recunoscut dreptul la compensatii de catre biroul teritorial de munca, astfel incat vaduva acestuia a recurs la ultima solutie pe care i-o permite legea nipona.
Sursa: msnbc via Capital
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Revolut depășește 2 milioane de clienți ai aplicației Revolut <18
- Studiu Deloitte: Majoritatea liderilor de business din Romania considera ca PNRR va contribui la competitivitatea economiei locale in urmatorii cinci an
- Cum vor ajuta soluțiile AI în procesele de optimizare fiscală ale companiilor?
- Studiu Deloitte: Tranzitia catre economia circulara a incetinit la nivel global in 2023
- Studiu Deloitte: prețul, primul criteriu în alegerea mașinii. Motoarele pe combustie internă revin pe creștere în preferințele consumatorilor
- Prysmian deschide la București un nou birou al Centrului de Excelență în IT
- Lucian Anghel preia funcția de Director General-Adjunct al Libra Internet Bank
- Schneider Electric colaborează cu NVIDIA în proiectarea centrelor de date AI
- Ce este taxa pe lux și și cine va trebui să o plătească începând din acest an
- Flix raportează un venit total de 2 miliarde de euro în 2023
- Banca Transilvania & OTP Group, acord pentru achizitia OTP Bank Romania si subsidiare
- Studiu Deloitte: opt din zece lideri la nivel global se asteapta ca Gen AI sa le transforme organizatia in urmatorii trei ani
- Deloitte devine al saselea cel mai puternic brand din lume, potrivit Brand Finance
- Revolut Money Report: Romanii au facut peste 644 milioane de tranzactii cu Revolut anul trecut
- Catinvest aduce Bebe Tei si Farmacia Tei în Craiova la ElectroPutere Mall