Topul managerilor platiti mai mult decat merita
Data publicarii: 13-10-2010 | DiverseUn numar de 25 de companii dintre cele mai puternice din lume isi platesc directorii executivi cu pachete salariale de zeci de milioane de dolari, in timp ce performantele lor nu reusesc uneori sa egaleze nici obiectivele minime impuse prin contract, reiese dintr-un studiu efectuat in SUA.
Directorul executiv al grupului online Yahoo! Carol Bartz s-a clasa prima in topul managerilor americani considerati "supra-platiti" comparativ cu performantele companiilor pe care le conduc, conform unui studiu al firmei de consultansa Glass Lewis & Co.
Bartz a venit la Yahoo la inceputul anului 2009, pe un salariu anual de 39 de milioane de dolari, cea mai mare remuneratie din cele 25 de firme care isi platesc managerii mai mult decat merita, conform studiului, citat de Bloomberg.
Directorul executiv al grupului online Yahoo! Carol Bartz s-a clasa prima in topul managerilor americani considerati "supra-platiti" comparativ cu performantele companiilor pe care le conduc, conform unui studiu al firmei de consultansa Glass Lewis & Co.
Bartz a venit la Yahoo la inceputul anului 2009, pe un salariu anual de 39 de milioane de dolari, cea mai mare remuneratie din cele 25 de firme care isi platesc managerii mai mult decat merita, conform studiului, citat de Bloomberg.
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- SigurantaOnline: Cum să evitați capcanele digitale în sezonul cadourilor
- Fitch acordă Băncii Transilvania rating-ul investment grade
- Opinie Deloitte: Sanctiuni mai blande pentru erori in raportarea RO e-Transport la primele abateri
- Genesis Property: 6 angajați din 10 au revenit la modul de lucru full-time la birou. Top managerii vin cel mai des
- Programul de sustenabilitate Schneider Electric își urmărește obiectivele sale pentru 2024
- Impozitarea telemuncii transfrontaliere: tendințe și preocupări la nivel european
- Revolut lanseaza versiunea 5 a aplicatiei B2B, Revolut Business
- 500.000 de lei pentru proiecte de rezilienta climatica prin Platforma de mediu pentru Bucuresti, in parteneriat cu Orange Romania
- Studiu Deloitte: succesul organizațiilor din România depinde de adaptarea liderilor la piața muncii
- Deloitte Romania a asistat OMV Petrom in achizitionarea mai multor proiecte de parcuri fotovoltaice
- Studiu Deloitte: sapte din zece multinationale se asteapta la inmultirea obligatiilor de raportare fiscala, ca urmare a reglementarilor din ultimii ani
- Studiu EY: Profesia de control financiar va suferi modificări radicale în următorii 5 ani
- Stefanini Group îl numește pe Farlei Kothe în funcția de CEO pentru America de Nord, EMEA și APAC
- Punct de vedere EY România: Utilizarea Inteligenței Artificiale de către autoritățile fiscale: avantaje, riscuri și provocări
- OMV Petrom finalizează tranzacția cu Jantzen Renewables pentru achiziționarea mai multor proiecte de parcuri fotovoltaice