Ministerul Muncii a convenit cu FMI cresterea varstei de pensionare la 65 ani pana in 2030
Data publicarii: 04-11-2009 | EconomieMinisterul Muncii a convenit, marti, in urma discutiilor cu reprezentantii Fondului Monetar International(FMI), ca varsta de pensionare a femeilor si barbatilor sa creasca la 65 de ani pana in 2030, urmand sa aiba loc, in aceasta saptamana, noi discutii referitoare la modul de indexare a pensiilor.
"Am cazut de acord, marti, ca varsta de pensionare a femeilor si barbatilor sa fie de 65 ani in 2030 si, probabil, in aceasta saptamana ne vom mai intalni pentru a gasi o varianta de compromis legata de modul de indexare a pensiilor", a declarat secretarul de stat in Ministerul Muncii, Mihai Seitan.
Reprezentantul Ministerului Muncii a mai spus ca expertii Bancii Mondiale propun ca pensiile sa fie indexate in raport cu inflatia pentru cei care au iesit pana acum la pensie, iar pentru cei care urmeaza sa iasa din campul muncii indexarea sa fie mai mare, "pentru ca ei platesc acum contributii mai mari la bugetul de pensii".
"Noi am dori ca punctul de pensie sa ajunga in urmatorii ani la 45% din salariu mediu si ca pensiile sa fie indexate in functie de inflatie si cresterea reala a salariilor. Urmeaza sa gasim o solutie de compromis pentru o perioada de tranzit, in urmatorii 20-30 de ani", a mai spus Seitan.
Pe de alta parte, reprezentantii sindicatelor au declarat, marti, in urma discutiilor cu misiunea FMI la Bucuresti, ca au cerut ca varsta de pensionare a femeilor si barbatilor in 2030 sa fie de 63 de ani, urmand sa gaseasca solutii pentru aplicarea acestei masuri pentru a se incadra in cheltuieli.
NewsIn
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Timișorenii, nota 7,58 la testul „Siguranța Online
- Studiu Deloitte: în ciuda incertitudinii actuale, investitorii din Europa Centrală privesc cu optimism ultimele luni ale anului
- Directiva UE privind transparenta salariala – de cand produce efecte si ce informatii pune la dispozitia angajatilor
- RomInsolv lansează Evoloo, prima aplicație digitală de prevenire a insolvenței din România
- Generația Z din România rescrie regulile investițiilor: mai puțin imobiliare, mai mult piețe de capital
- Break-urile își mențin relevanța: aproape o cincime din vânzările online de mașini din Europa
- Stup, trei ani de sprijin pentru antreprenori: peste 800 de afaceri lansate în România
- Revolut Bank o numește pe Florina Moisei în rolul de Country Manager al sucursalei din Romania
- Majoritatea marilor investiții imobiliare în derulare sunt construite pe foste platforme industriale, multe orașe din țară oferind încă astfel de oportunități
- Reff & Asociatii | Deloitte Legal isi consolideaza echipa prin promovarea a 23 de avocati incepand din luna septembrie 2025
- EY România anunță șase noi directori în departamentul de Asistență Fiscală și Juridică și în cel de Audit și Servicii Conexe
- Deloitte Romania a asistat ROCA Investments in preluarea pachetului de 20% din actiunile Grupului Adrem
- Allianz-Țiriac a acoperit costuri de aproape 16 milioane de lei pentru riscurile petrecute în vacanțe și deplasări în afara țării în primele șase luni din 2025
- Meta Estate Trust: Alexandru Bonea, actualul CEO își va încheia mandatul la finalul lunii octombrie 2025, de comun acord cu Consiliul de Administrație
- UniCredit Bank devine Participant la sistemul de tranzacționare al Bursei de Valori București