Joburi la Coca-Cola si Pepsi. VEZI ce conditii se cer la angajare
Data publicarii: 14-04-2011 | HR/Cariere
Companiile Coca-Cola HBC Romania si PepsiCo fac recrutari in mai multe orase din tara, potrivit site-urilor de joburi sau anunturilor postate pe site-urile proprii.
De asemenea, ambele corporatii au deschise programe de internship in aceasta perioada, participa la targurile adresate absolventilor si incearca sa-si atraga cei mai buni candidati direct pe site-uri special create pentru joburi.
Cei interesati isi pot depune direct CV-urile pe cchbcjobs.ro sau pe pepsicojobs.ro.
Coca-Cola HBC Romania, membra a grupului elen Coca-Cola Hellenic, imbuteliatorul pe piata locala a marcilor Coca-Cola, Fanta, Sprite, Schweppes, Cappy, Nestea, Dorna, Poiana Negri etc face recrutari in prezent in orasele Bucuresti, Ploiesti, Timisoara, Oradea, Barlad si Vatra Dornei.
Pentru posturile de agenti de vanzari la CCHBC, cerintele la angajare sunt studii superioare (finalizate sau in curs), experienta de minim 1 an in vanzari, permis de conducere, bune abilitati de negociere si abilitati de organizare si planificare.
Daca vrei sa lucrezi in echipa de marketing, ca Promo Executive, trebuie sa ai experienta in Trade Marketing, studii superioare, nivel avansat de limba engleza, bune abilitati de analiza, organizare, planificare si coordonare proiecte.
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Sondaj Cargus: 63% dintre romani aleg magazine online locale, indiferent de generatie, pentru livrarea mai rapida si returul mai facil
- Opinie Deloitte: Frana brusca pe cheltuielile publice – cu ce conditii vine „pasuirea” de la Comisia Europeana?
- EY Romania: 58% dintre investitori preconizează că atractivitatea României se va ameliora în următorii trei ani
- Studiu Deloitte: 2/3 dintre angajatorii din Romania considera foarte important echilibrul dintre agilitatea necesara dezvoltarii afacerii si stabilitatea de care au nevoie angajatii
- Studiu Deloitte: cantitatea de materii reciclate intrate in economiile lumii creste usor, dar indicele global de circularitate scade, pe fondul consumului galopant de resurse si materii prime virgine
- DAN AIR a efectuat primul zbor comercial pe ruta București - Damasc
- Virgil Șoncutean primește al patrulea mandat la conducerea Allianz-Țiriac Asigurări
- EY Romania: Tehnologia cloud reprezinta cea mai avansata si raspandita solutie emergenta in companiile din Romania
- OLX Group anunta vanzarea companiei KIWI Finance catre Partners Financial Services
- Schneider Electric o numește pe Esther Finidori în funcția de Chief Sustainability Officer
- 3 din 5 tineri nu au cumpărat până acum o asigurare 100% digitală. Generația Z vrea procese digitale rapide și produse simple, la costuri mici, pentru a cumpăra online
- Copiii intră în vacanță, hackerii nu - Sfaturi ARB pentru siguranța online în familie
- Studiu EY: Trei din patru departamente juridice își perfecționează strategiile de tehnologie și date, dar numai 25% prioritizează GenAI
- Alegerile prezidențiale aduc calm pe piețele financiare: leul rămâne stabil, investitorii mizează pe continuitate
- Studiu EY: Consumatorii caută forme de divertisment locale și live în contextul incertitudinii globale, însă tehnologia rămâne un element esențial