Dacia acorda angajaţilor o suma compensatorie de 20% pentru ca salariul net sa nu scada de la 1 ianuarie
Data publicarii: 19-12-2017 | Economie
Automobile Dacia acorda angajaţilor o suma compensatorie de 20%, astfel încât salariul net sa nu scada de la 1 ianuarie 2018, odata cu transferul obligaţiilor sociale de la angajat şi angajator, se arata într-un comunicat al companiei, remis, luni, AGERPRES.
"Urmare a aplicarii Ordonanţelor de Urgenţa Nr.79/2017 şi Nr.82/2017 referitoare la transferul obligaţiilor sociale, Automobile Dacia a finalizat negocierile cu sindicatul în 15 decembrie. Acordul care a fost semnat împreuna cu sindicatul prevede acordarea unei sume compensatorii de 20%, astfel încât salariul net sa ramâna la acelaşi nivel. Masura va fi pusa în practica începând cu 1 ianuarie 2018", spun reprezentanţii companiei.
Potrivit site-ului companiei, grupul Renault România are circa 16.700 de angajaţi şi a finalizat anul trecut cu o cifra de afaceri de 5 miliarde de euro. AGERPRES/(AS - autor: Florentina Cernat, editor: Mariana Nica, editor online: Simona Aruştei)
Automobile Dacia acorda angajaţilor o suma compensatorie de 20%, astfel încât salariul net sa nu scada de la 1 ianuarie 2018, odata cu transferul obligaţiilor sociale de la angajat şi angajator, se arata într-un comunicat al companiei, remis, luni, AGERPRES.
"Urmare a aplicarii Ordonanţelor de Urgenţa Nr.79/2017 şi Nr.82/2017 referitoare la transferul obligaţiilor sociale, Automobile Dacia a finalizat negocierile cu sindicatul în 15 decembrie. Acordul care a fost semnat împreuna cu sindicatul prevede acordarea unei sume compensatorii de 20%, astfel încât salariul net sa ramâna la acelaşi nivel. Masura va fi pusa în practica începând cu 1 ianuarie 2018", spun reprezentanţii companiei.
Potrivit site-ului companiei, grupul Renault România are circa 16.700 de angajaţi şi a finalizat anul trecut cu o cifra de afaceri de 5 miliarde de euro.
Sursa: Agerpress
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Pluriva investeşte 250.000 de euro într-un asistent virtual AI, dedicat companiilor din România
- Ciprian Pop preia conducerea Allianz-Țiriac Pensii Private
- PLG Group preia 100% din Bilete.ro, Entertix.ro și Myticket.ro
- FintechOS l-a cooptat pe Sorin Mirea, un manager cu 20 de ani în industria bancară, pentru a accelera creșterea companiei în Europa Centrală și de Est
- Sondaj Cargus: 63% dintre romani aleg magazine online locale, indiferent de generatie, pentru livrarea mai rapida si returul mai facil
- Opinie Deloitte: Frana brusca pe cheltuielile publice – cu ce conditii vine „pasuirea” de la Comisia Europeana?
- EY Romania: 58% dintre investitori preconizează că atractivitatea României se va ameliora în următorii trei ani
- Studiu Deloitte: 2/3 dintre angajatorii din Romania considera foarte important echilibrul dintre agilitatea necesara dezvoltarii afacerii si stabilitatea de care au nevoie angajatii
- Studiu Deloitte: cantitatea de materii reciclate intrate in economiile lumii creste usor, dar indicele global de circularitate scade, pe fondul consumului galopant de resurse si materii prime virgine
- DAN AIR a efectuat primul zbor comercial pe ruta București - Damasc
- Virgil Șoncutean primește al patrulea mandat la conducerea Allianz-Țiriac Asigurări
- EY Romania: Tehnologia cloud reprezinta cea mai avansata si raspandita solutie emergenta in companiile din Romania
- OLX Group anunta vanzarea companiei KIWI Finance catre Partners Financial Services
- Schneider Electric o numește pe Esther Finidori în funcția de Chief Sustainability Officer
- 3 din 5 tineri nu au cumpărat până acum o asigurare 100% digitală. Generația Z vrea procese digitale rapide și produse simple, la costuri mici, pentru a cumpăra online