Malta, Italia, Grecia si Romania, cel mai ridicat decalaj de angajare pe gen din UE
Data publicarii: 07-03-2019 | Economie
Rata de angajare a femeilor cu varsta cuprinsa intre 20 si 64 de ani a fost in 2017, in Uniunea Europeana, cu 11,5 puncte procentuale mai scazuta decat cea a barbatilor din aceeasi categorie de varsta, arata datele prezentate joi de Oficiul de Statistica al UE (Eurostat).
Cel mai redus decalaj de angajare intre femei si barbati se inregistra in 2017 in Lituania (un punct procentual), Finlanda (3,5 puncte procentuale), Suedia (patru puncte procentuale) si Letonia (4,3 puncte procentuale), iar cel mai ridicat in Malta (24,1 puncte procentuale), Italia (19,8 puncte procentuale), Grecia (19,7 puncte procentuale) si Romania (17,1 puncte procentuale).
In perioada 2012 - 2017, decalajul de angajare a scazut in UE cu 0,7 puncte procentuale (de la 12,2 puncte procentuale in 2012 la 11,5 puncte procentuale in 2017). Scaderi s-au inregistrat in 16 state membre ale UE.
In perioada 2012 - 2017, cea mai mare scadere a decalajului de angajare intre barbati si femei s-a inregistrat in Malta (minus 7,3 puncte procentuale), Luxemburg (minus 6,5 puncte procentuale), Slovacia (minus 2,7 puncte procentuale) si Germania (minus 2,6 puncte procentuale).
Totusi, decalajul a crescut in perioada mentionata in 11 state membre, cel mai mult in Ungaria (plus 4,2 puncte procentuale), Irlanda (plus 3,5 puncte procentuale) si Bulgaria (plus 2,4 puncte procentuale).
Decalajul s-a mentinut stabil in Slovenia (7,2 puncte procentuale atat in 2012, cat si in 2017).
Sursa: Agerpress
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Sondaj Cargus: 63% dintre romani aleg magazine online locale, indiferent de generatie, pentru livrarea mai rapida si returul mai facil
- Opinie Deloitte: Frana brusca pe cheltuielile publice – cu ce conditii vine „pasuirea” de la Comisia Europeana?
- EY Romania: 58% dintre investitori preconizează că atractivitatea României se va ameliora în următorii trei ani
- Studiu Deloitte: 2/3 dintre angajatorii din Romania considera foarte important echilibrul dintre agilitatea necesara dezvoltarii afacerii si stabilitatea de care au nevoie angajatii
- Studiu Deloitte: cantitatea de materii reciclate intrate in economiile lumii creste usor, dar indicele global de circularitate scade, pe fondul consumului galopant de resurse si materii prime virgine
- DAN AIR a efectuat primul zbor comercial pe ruta București - Damasc
- Virgil Șoncutean primește al patrulea mandat la conducerea Allianz-Țiriac Asigurări
- EY Romania: Tehnologia cloud reprezinta cea mai avansata si raspandita solutie emergenta in companiile din Romania
- OLX Group anunta vanzarea companiei KIWI Finance catre Partners Financial Services
- Schneider Electric o numește pe Esther Finidori în funcția de Chief Sustainability Officer
- 3 din 5 tineri nu au cumpărat până acum o asigurare 100% digitală. Generația Z vrea procese digitale rapide și produse simple, la costuri mici, pentru a cumpăra online
- Copiii intră în vacanță, hackerii nu - Sfaturi ARB pentru siguranța online în familie
- Studiu EY: Trei din patru departamente juridice își perfecționează strategiile de tehnologie și date, dar numai 25% prioritizează GenAI
- Alegerile prezidențiale aduc calm pe piețele financiare: leul rămâne stabil, investitorii mizează pe continuitate
- Studiu EY: Consumatorii caută forme de divertisment locale și live în contextul incertitudinii globale, însă tehnologia rămâne un element esențial