Cinismul pietei muncii: masteratul si profilul facultatii n-au valoare
Data publicarii: 28-01-2011 | HR/Cariere
Pentru trei sferturi din recrutori, diploma de masterat nu are nicio greutate in momentul angajarii. Pe de alta parte, 72% dintre licentiati sunt convinSi ca absolvirea unor cursuri de specializare le sporeste sansele de a-si gasi o slujba.
Marea majoritate a angajatorilor nu pun deloc pret pe specializarea obtinuta de candidati. In plus, opt din zece oameni de resurse umane declara ca nu au nicio preferinta legata de universitatea din care provine absolventul. Totusi, din randul celor pentru care conteaza specializarea candidatului, cei mai multi prefera absolventii de la stat, in defavoarea celor de la universitatile private.
Iar, trista concluzie, cu cat o firma a angajat mai multi absolventi, cu atat se plange mai abitir de slaba pregatire a tinerilor ieSiti din facultate. Absolventii care genereaza cele mai aprige nemultumiri sunt, contrar opiniei generale, cei din IT.
Datele provin din studiul "Absolventii recenti de invatamant superior si integrarea lor pe piata muncii", realizat de Uniunea Executiva a Consiliului National al Calificarilor si al Formarii Profesionale a adultilor (UECNCFPA). Raportul poate fi privit ca una dintre cele mai cuprinzatoare cercetari asupra acestui grup social, la studiu luand parte 5.576 de tineri care au absolvit facultatea in ultimii cinci ani, precum Si recrutori din nu mai putin de 4.000 de firme.
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- PLG Group preia 100% din Bilete.ro, Entertix.ro și Myticket.ro
- FintechOS l-a cooptat pe Sorin Mirea, un manager cu 20 de ani în industria bancară, pentru a accelera creșterea companiei în Europa Centrală și de Est
- Sondaj Cargus: 63% dintre romani aleg magazine online locale, indiferent de generatie, pentru livrarea mai rapida si returul mai facil
- Opinie Deloitte: Frana brusca pe cheltuielile publice – cu ce conditii vine „pasuirea” de la Comisia Europeana?
- EY Romania: 58% dintre investitori preconizează că atractivitatea României se va ameliora în următorii trei ani
- Studiu Deloitte: 2/3 dintre angajatorii din Romania considera foarte important echilibrul dintre agilitatea necesara dezvoltarii afacerii si stabilitatea de care au nevoie angajatii
- Studiu Deloitte: cantitatea de materii reciclate intrate in economiile lumii creste usor, dar indicele global de circularitate scade, pe fondul consumului galopant de resurse si materii prime virgine
- DAN AIR a efectuat primul zbor comercial pe ruta București - Damasc
- Virgil Șoncutean primește al patrulea mandat la conducerea Allianz-Țiriac Asigurări
- EY Romania: Tehnologia cloud reprezinta cea mai avansata si raspandita solutie emergenta in companiile din Romania
- OLX Group anunta vanzarea companiei KIWI Finance catre Partners Financial Services
- Schneider Electric o numește pe Esther Finidori în funcția de Chief Sustainability Officer
- 3 din 5 tineri nu au cumpărat până acum o asigurare 100% digitală. Generația Z vrea procese digitale rapide și produse simple, la costuri mici, pentru a cumpăra online
- Copiii intră în vacanță, hackerii nu - Sfaturi ARB pentru siguranța online în familie
- Studiu EY: Trei din patru departamente juridice își perfecționează strategiile de tehnologie și date, dar numai 25% prioritizează GenAI