Un sef de banca austriaca renunta la 2 milioane de euro din salariu
Data publicarii: 10-04-2013 | Finante-Banci
Directorul bancar al celui mai mare grup bancar austriac Raiffeisen Bank International, Herbert Stepic, a decis sa returneze doua milioane din pachetul salarial pe 2012, explicand ca s-a simtit obligat sa-si reduca remuneratia pe care a considerat-o prea mare, informeaza Financial Times.
Intr-un email trimis angajatilor RBI, Stepic a precizat ca pachetul sau salarial total (salariu, bonus, actiuni) pe 2012 ar fi urmat sa se ridice la 4,9 milioane de euro. "O astfel de remuneratie anuala nu este in acord cu conceptia mea si nici cu valorile grupului bancar Raiffeisen', a precizat Stepic. Acesta a adaugat ca, in cursul discutiilor cu presedintele consiliului de administratie Walter Rothensteiner, a decis sa returneze aproximativ 40% din pachetul sau total. 'Suma care va fi returnata a fost fixata la doua milioane de euro si am respectat aceasta decizie transferand suma catre RBI", a mai spus Herbert Stepic.
"Consider ca acest pas ca o obligatie morala atat pentru o organizatie pentru care am lucrat peste 40 de ani, cat si contributia mea personala la masurile de reducere a costurilor bancii", se mai arata in emailul trimis de Stepic.
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- Opinie Deloitte: O noua incercare de fiscalizare a bacsisurilor – cum va functiona de data aceasta?
- Opinie Reff & Asociatii | Deloitte Legal: Noile reguli in materia controalelor fiscale – o schimbare de perspectiva
- Studiu EY: Lipsa de reacție la creșterea costului vieții este un risc major pentru industria telecom
- Studiu EY - Laura Vrînceanu, Senior Manager, Schimbări climatice și sustenabilitate - Companiile și investitorii sunt în dezacord în privința eforturilor de sustenabilitate
- Studiu EY - Georgiana Iancu, Partener: În 2022 românii au cheltuit mai puţin pe produse alimentare și au redus din economii și investiții - comunicat de presă
- EY România - Importurile de materii prime pentru producția sau repararea de aeronave pot fi scutite de taxe vamale în procedură vamală simplificată - punct de vedere
- Opinie Deloitte: Companiile din industria auto, intre provocarile externe si noile sisteme de raportare fiscala?
- eJobs: Care au fost cele mai căutate profiluri de candidați în 2022
- Undelucram.ro, cea mai mare comunitate pentru angajați din România, vizează 400.000 de euro pe SeedBlink pentru a continua extinderea regională și dezvoltarea tehnologiei AI
- Aspecte practice cu privire la redirecționarea impozitului pe profit sau al microintreprinderilor
- EY România - Iulia Bratu, Partener - Piața globală a IPO-urilor a trecut de la recorduri, la o scădere drastică - comunicat de presă
- Studiu Deloitte: cheltuielile de sarbatori se mentin, in acest sezon, la nivelul de anul trecut, chiar daca 73% dintre cumparatori se asteapta la scumpiri, iar 37% au o situatie financiara mai precara
- Studiu Deloitte: companiile din majoritatea sectoarelor directioneaza mai mult de jumatate din bugetul de marketing catre activitati din mediul digital
- Bringo, cel mai nou chirias al cladirii Eminescu Offices dezvoltat de Akcent Development
- EY România: Indemnizațiile membrilor CA, directorilor și administratorilor impozitate ca salarii ori ca activitate cu TVA? - punct de vedere