Genesis Property: 6 angajați din 10 au revenit la modul de lucru full-time la birou. Top managerii vin cel mai des
Data publicarii: 22-11-2024 | EconomieReîntoarcerea angajaților la birou câștigă teren, conform unui sondaj realizat de Genesis Property, care relevă că 63% dintre angajați lucrează acum exclusiv de la birou, în timp ce doar 10% rămân în regim de muncă remote. Top managerii și echipele administrative sunt printre categoriile profesionale care frecventează cel mai des biroul, reflectând importanța coordonării și interacțiunii directe în rolurile strategice. Elena Panait, Head of Leasing la Genesis Property, subliniază că acest fenomen indică o nevoie crescută de socializare și colaborare, aspecte observate și în parcurile de birouri dezvoltate de companie.
Diferențele între generații sunt evidente în raport cu preferințele pentru munca la birou. Generația X se remarcă printr-un procent ridicat de prezență exclusivă la birou (74,8%), urmată de Mileniali și Generația Z, care au însă mai mari așteptări legate de beneficii suplimentare pentru a adopta acest model. Printre facilitățile menționate de respondenți se numără masa de prânz asigurată, subvenționarea transportului și mai multe zile de concediu, iar pentru tinerii din Generația Z, creșterea salarială reprezintă o motivație puternică.
Genesis Property a investit semnificativ în adaptarea spațiilor de birouri la stilul modern de viață, exemplu fiind YUNITY Park, un campus care combină facilități recreative și funcționale, precum un amfiteatru în aer liber, o pădure urbană și spații creative de întâlnire. Proiectul reflectă eforturile companiei de a transforma biroul într-un mediu atractiv, consolidând astfel tendința revenirii la munca fizică în echipă.
Diferențele între generații sunt evidente în raport cu preferințele pentru munca la birou. Generația X se remarcă printr-un procent ridicat de prezență exclusivă la birou (74,8%), urmată de Mileniali și Generația Z, care au însă mai mari așteptări legate de beneficii suplimentare pentru a adopta acest model. Printre facilitățile menționate de respondenți se numără masa de prânz asigurată, subvenționarea transportului și mai multe zile de concediu, iar pentru tinerii din Generația Z, creșterea salarială reprezintă o motivație puternică.
Genesis Property a investit semnificativ în adaptarea spațiilor de birouri la stilul modern de viață, exemplu fiind YUNITY Park, un campus care combină facilități recreative și funcționale, precum un amfiteatru în aer liber, o pădure urbană și spații creative de întâlnire. Proiectul reflectă eforturile companiei de a transforma biroul într-un mediu atractiv, consolidând astfel tendința revenirii la munca fizică în echipă.
Ultimele stiri pe BankNews.ro:
- BT: Finantare pentru Simtel pentru finalizarea unui parc fotovoltaic in Giurgiu
- UNSICAR: Checklist de siguranță în vacanța de Paște
- Studiu EY România: Românii prioritizează calitatea și reducerile pentru Sărbătorile de Paște 2025
- #DreptulLaBanking: Protejează-ți datele financiare de Paște
- Studiu EY: Listările publice globale în T1 2025: între provocări și incertitudini
- Divizia de Property Management a Colliers preia administrarea cladirii de birouri Victoria Center
- Piața centrelor de date din România este în etapa gain momentum
- Salt Bank aniversează un an de la lansare cu un nou record: peste 500.000 de clienți
- Studiu EY: Companiile se vor confrunta cu schimbări majore ale politicilor fiscale și comerciale la nivel global
- Skanska a semnat vanzarea cladirii de birouri Equilibrium 1 catre fondul de investitii Gordiusz Private Equity
- EY-Parthenon a asistat acționarii Forza Rossa și British Motors în vânzarea dealerilor auto Ferrari și Aston Martin în România
- Colliers: Oferta redusă și creșterea chiriilor îngreunează accesul la spații moderne de birouri
- EY România: Războiul fiscal-tarifar între SUA și restul lumii - unde e România?
- Meta Estate Trust anunță un profit net de aproape 11 milioane de lei în 2024, creștere de 15%
- Studiu EY Vehicule Electrice: Încărcarea inteligentă și bidirecțională devin esențiale pentru reducerea costurilor, stabilitatea rețelei și integrarea de regenerabile